Assédio Moral
O assédio moral no trabalho é a exposição de trabalhadores a situações humilhantes, constrangedoras e repetitivas, que violam sua dignidade e integridade psíquica/física, visando desestabilizá-los emocionalmente.
Caracteriza-se por comportamentos abusivos, críticas públicas, sobrecarga de tarefas e isolamento, podendo ser pelo seu chefe, gestor, patrão, bem como pelo seu colega de trabalho na mesma posição.
O assédio moral pode vir de um colega de trabalho. Não precisa vir do chefe.
- Conduta Reiterada: Diferente de um conflito pontual, o assédio moral precisa ser sistemático e prolongado.
- Agressões Verbais/Físicas: Uso de tom de voz agressivo, termos pejorativos, ou isolamento social.
- Humilhação Pública: Brincadeiras de mau gosto ou críticas humilhantes na presença de outros.
O assédio moral causa sérios danos à saúde física e mental, como depressão, ansiedade e transtornos cardiovasculares.
